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in Business & Karriere -> Wir empfehlen

Die aktuellen aushangpflichtigen Gesetze 2017/2018: Mitarbeiterrechte - Mitarbeiteransprüche; Die wichtigsten Vorschriften im Überblick; Bereits mit Mutterschutzreform; Mit Kordel zum Aushängen
Von Walhalla Fachredaktion, ISBN: 9783802914126
Neu ab 9,95
Wer hat den Ball?: Mitarbeiter einfach führen
Wer hat den Ball?: Mitarbeiter einfach führen
Mitarbeiter einfach führenGebundenes Buch"Nach drei Wochen muss ich alles wieder neu erklären!", "Meine Mitarbeiter sind so unselbstständig!", "Meine Leute denken nicht mit!" - diese Sorgen teilen viele Führungskräfte. "Wer hat den Ball" zeigt, welche Führungsfehler dieses problematische Verhalten der Mitarbeiter auslösen."Selbst schuld!" ist dabei die gute Nachricht für den Leser: Er muss sich nicht täglich über solche Mitarbeiter ärgern, er kann unmittelbar bei sich selbst beginnen, etwas zu verändern. Drei kleine, aber wesentliche Veränderungen der Führungskraft - und fast wie durch Magie ändern sich die Mitarbeiter.In Form einer kurzweiligen Geschichte erzählt der Autor, wie Führungskraft Martin Dampf mithilfe der drei Schritte seine Mitarbeitern aktiviert und zum Mitdenken bewegt. Er spart sogar noch Zeit und Aufwand, und er lernt, wie entscheidend die Frage ist, wer den Ball hat!Alle reden über Empowerment - dieses Buch zeigt, wie es geht.
Von Fritzsche, Thomas, ISBN: 9783451613746
Neu ab 19,99
Smalltalk für Anfänger: Mit diesem Smalltalk Training werden Sie Gespräche meistern, Kontakte knüpfen und Beziehungen pflegen für den Erfolg im Alltag ... (Flirten, Körpersprache und Kommunikation)
Von Steinfeld, Katharina, ISBN: 9781540728258
Neu ab 8,49
F.I.T. zur IHK-Prüfung in Betriebliches Management: Handlungsspezifische Qualifikationen für Wirtschaftsfachwirte (Fachbücher für Fortbildung & Studium)
Von Holger Stöhr, ISBN: 9783943743197
Neu ab 12,90
Gebraucht ab 8,09
Fragen können wie Küsse schmecken: Systemische Fragetechniken für Anfänger und Fortgeschrittene
Von Kindl-Beilfuß, Carmen, ISBN: 9783896706249
Neu ab 16,48
Psychologie der Menschenführung: Wie Sie Führungsstärke und Autorität entwickeln
Psychologie der Menschenführung: Wie Sie…
Dies ist kein typischer Führungsratgeber! Denn dieses Hörbuch löst sich von den üblichen Kochrezepten und Modellen: Durch klare Gedankengänge, eine Orientierung an großen Führungsleistungen und eine psychologische und philosophische Fundierung erzeugt es ein tieferes Verständnis, einen ganzheitlichen Blick, eine echte Faszination für das Thema Führung. In der Arbeitswelt, in der Politik, im Leben - welches sind die wirklichen Mechanismen, die bewirken, dass Ihnen Menschen folgen? Warum sind manche Führungskräfte erfolgreich - und andere scheitern? Die Autoren verknüpfen fundamentale Einsichten nahtlos mit praktischen Antworten für die wichtigsten Führungsprobleme und Herausforderungen. Jedes der 11 Kapitel nimmt einen bestimmten Gesichtspunkt von Führung genauer unter die Lupe und erklärt, wie Sie Ihre persönlichen "Führungs-Kräfte", z. B. Charisma, Motivations- oder Durchsetzungsfähigkeit entwickeln, Krisen und Konflikte bewältigen oder Strukturen schaffen können. Auch Fragen der Ethik sowie mögliche Fehlentwicklungen im Zusammenhang mit Führung und Macht werden beleuchtet. Ein Hörbuch für etablierte oder angehende Führungskräfte, die sich konzeptionell und psychologisch breiter für diese Aufgabe wappnen möchten und reflektieren wollen, wie sie ihre Führungspotenziale noch besser entfalten können.
Listenpreis 24,95
Was macht man mit einer Idee? Geschenk Einschulung: Das besondere Kinderbuch ab 6 Jahren
Von Kobi Yamada, ISBN: 9783942491969
Neu ab 12,95
Der Minuten Manager und der Klammer-Affe: Wie man lernt, sich nicht zuviel aufzuhalsen
Von Blanchard, Kenneth, ISBN: 9783499614392
Neu ab 7,99
Gebraucht ab 2,78
Personal-Management: Grundzüge für Konzeptionen betrieblicher Personalarbeit
Personal-Management: Grundzüge für Konzeptionen…
Grundzüge für Konzeptionen betrieblicher PersonalarbeitGebundenes BuchWie sieht gute Mitarbeiterführung aus? Welche Regeln sind zu beachten? Wie können Rahmenbedingungen optimal gestaltet werden?Schlüssig beantworten die Autoren diese und andere Fragen, während sie in alle wichtigen Aspekte des HR-Managements einführen. Ein unentbehrliches Lehr- und Handbuch für Studium und Praxis mit:über 200 zweifarbigen AbbildungenLeitfragenThemenkästenBeispielen aus der Unternehmenspraxis In der 11. Auflage durchgehend aktualisiert und um neue arbeitsrechtliche Aspekte und aktuelle Themen wie Nachhaltigkeit im Personal-Management ergänzt.
Von Berthel, Jürgen, ISBN: 9783791037370
Neu ab 39,95
AGILE UNTERNEHMEN – FOKUSSIERT, SCHNELL, FLEXIBEL: Nur was sich bewegt, kann sich verbessern
AGILE UNTERNEHMEN – FOKUSSIERT, SCHNELL,…
Bestellung direkt beim Autor. Sofort verfügbar. MwSt.-Rechnung liegt bei. Neuware.
Von Nowotny, Valentin, ISBN: 9783869803302
Neu ab 29,80
Weitere Empfehlungen:

Checklisten, Handbücher & Lexika

Das Kartentrick Handbuch: Leicht zu lernen, genial verzaubern
Von Arimont, Andreas, ISBN: 9783833499456
Neu ab 11,03
Gebraucht ab 2,77
Die Fragen-Kollektion: Was ist Ihre Lieblingsfrage? Einfache und raffinierte Fragen für Moderation und Training (Edition Training aktuell)
Die Fragen-Kollektion: Was ist Ihre…
Was ist Ihre Lieblingsfrage? Einfache und raffinierte Fragen für Moderation und TrainingBroschiertes BuchWas ist Ihre Lieblingsfrage? Eines der fundamentalen Werkzeuge in Training und Moderation ist die Fähigkeit, die passenden Fragen zu stellen. Mit Fragen holen Sie Menschen ab, brechen das Eis, stellen einen guten Kontakt her, steigen elegant ins Thema ein, steuern Gruppendynamiken, fördern die Aufmerksamkeit, fordern Einschätzungen ein, geben Verantwortung in die Gruppe zurück, klären Unausgesprochenes, reflektieren, leiten Perspektivwechsel ein, lenken Lernprozesse ... Lassen Sie sich von zwei erfahrenen Kommunikationsprofis die wirksamsten Fragen und Kombinationen für typische Praxissituationen erläutern: Wo gehört die Lieblingsfrage hin? Was ist ihr besonderer Charme, wo ist ihre Grenze? Wie gehen Sie mit den Antworten auf die Frage um? Hier erfahren Sie es.
Von Amelie Funcke, ISBN: 9783958910140
Neu ab 29,90
Gebraucht ab 24,29
Zu Mir Oder Zu Dir: Das Flirt & Dating Handbuch für erfolgreiche Verführungen
Von Neumann, David, ISBN: 9781537486758

Kündigung

Das Frustjobkillerhörbuch: Warum es egal ist, für wen Sie arbeiten
Von Kitz, Volker, ISBN: 9783593389837
Listenpreis 19,95
Neu ab 9,91
Rechte des Betriebsrats bei personellen Einzelmaßnahmen: Handlungshilfe für Betriebsräte zu § 99 BetrVG (AiB Stichwort)
Von Böttcher, Inge, ISBN: 9783766366962
Neu ab 14,00
Employee Relationship Management: Der Weg zu engagierten und effizienten Mitarbeitern
Employee Relationship Management: Der Weg zu…
mit Widmung von Waldemar Stotz
Von Stotz, Waldemar, ISBN: 9783486582086
Neu ab 39,95

Lohn & Vergütung

Praxishandbuch Lohn und Personal
Praxishandbuch Lohn und Personal
Personalgewinnung und Mitarbeiterbindung - Arbeitsrechtliche Grundlagen - Lohn- und Gehaltsabrechnung mit DATEV und dem SteuerberaterGebundenes BuchIn Deutschland gibt es mehr als 3,5 Mio. Unternehmen. So gab es allein im Jahre 2012 346.400 Existenzgründungen.Das Thema Personalwirtschaft ist in annähernd jedem dieser Unternehmen relevant und Fragen hierzu stellen sich spätestens dann, wenn man sich Gedanken machen muss, ob (weiteres) Personal benötigt wird. Gerade Existenzgründer und selbstständige Unternehmer stehen - beispielsweise wegen zahlreicher gesetzlicher Anforderungen - vor einer großen Herausforderung, wenn sie erstmalig Mitarbeiter einstellen.Das Fachbuch beschreibt ausgehend von den derzeitigen Herausforderungen bei der Personalsuche, zunächst die Thematik Arbeitgebermarke. Schwerpunkte werden beim Personalmarketing und dem Recruiting gesetzt, ehe dem Leser ein Überblick zur Mitarbeiterbindung an die Hand gegeben wird. Anschließend wird der typische Lebenszyklus eines Arbeitnehmers dargestellt. Begonnen wird bei der Einstellung eines Arbeitnehmers und häufig wiederkehrenden Fragestellungen hierzu wie die Bereiche Befristung, freie Mitarbeit bzw. Gestaltung des Arbeitsvertrages. Bei der Durchführung des Arbeitsverhältnisses werden die Arbeitgeberpflichten und klassische Fragen um die Verwaltung dargestellt, ehe abschließend das Thema Freisetzung des Arbeitnehmers aufgezeigt wird. Exkurse zu Gehaltsextras, dem aktuellen Mindestlohn und der Lohnpfändung runden das Werk ab. Mit Hilfe von Beispielen aus dem Alltag wird ein Bezug zu den DATEV Lohn-Programmen sowie zum Nutzen und den Vorteilen der Zusammenarbeit mit einem Steuerberater hergestellt.Die Neuauflage bringt den Leser auf den neuesten Stand und trägt den gesetzlichen Änderungen Rechnung. Ausgehend von einer Darstellung, wie Unternehmen in der heutigen Zeit Mitarbeiter gewinnen, werden Details zum Vertragsrecht, zum Personaleintritt...
Von Stefan Scheller, ISBN: 9783944505046
Neu ab 29,99
Lexikon für das Lohnbüro 2017: Arbeitslohn, Lohnsteuer und Sozialversicherung von A-Z
Von Schönfeld, Wolfgang, ISBN: 9783807325873
Neu ab 82,99
Lexikon für das Lohnbüro 2016: Arbeitslohn, Lohnsteuer und Sozialversicherung von A-Z
Von Schönfeld, Wolfgang, ISBN: 9783807325118
Listenpreis 79,99
Gebraucht ab 66,69

Mitarbeiter

Wer hat den Ball?: Mitarbeiter einfach führen
Von Fritzsche, Thomas, ISBN: 9783451613746
Listenpreis 19,99
Dein Wille geschehe: Führung für Unternehmer. Der Weg zu Selbstbestimmung und Freiheit (Dein Business)
Von Merath, Stefan, ISBN: 9783869367514
Neu ab 34,90
Mal eben kurz den Chef retten: Die heimlichen Führungskräfte im Vorzimmer
Mal eben kurz den Chef retten: Die heimlichen…
Die heimlichen Führungskräfte im VorzimmerBroschiertes BuchEine Ex-Chefsekretärin schreibt KlartextSekretärinnen? Gibt's die überhaupt noch? Oh ja, und ohne sie läuft gar nichts! Sie sind Chefnavi, lebende Database, Frühwarnsystem, Lebenshilfecoach und Crashtest-Dummy in Sachen Kommunikation und Führung. Doch meist wirken sie unsichtbar im Hintergrund. Assistentinnen sind "die Manager der Manager", bringt es Bestsellerautorin Katharina Münk auf den Punkt. Und sie fragt in "Mal eben kurz den Chef retten": Was macht das neue, flexible, digital vibrierende Arbeitsleben mit den Frauen in den Vorzimmern und den Schreibpools des Landes? Wie funktioniert das Soziotop "Chef/-in und Assistenz" heute, wenn nur noch von irgendwo gemailt und nicht mehr gesprochen wird? Ein pointenreiches und lehrsames Buch über den ganz normalen Arbeitswahnsinn von Führungskräften und Geführten. Ein Must-have für alle Sekretärinnen.Aus dem Buch: "Wir rollen gerade zum Gate. Kann noch nicht telefonieren. Was will ein Chef damit sagen? Dass er an mich denkt? Dass er sich langweilt? Dass er den Flug überlebt hat? Oder ist er der, der im Cockpit sitzt?"
Von Münk, Katharina, ISBN: 9783593507422
Neu ab 18,95

Mitarbeiterbeteiligung

Was macht man mit einer Idee? Geschenk Weihnachten: Das besondere Kinderbuch ab 6 Jahren
Von Kobi Yamada, ISBN: 9783942491969
Neu ab 12,95
Die Mitarbeiterbefragung: Wie Sie das Feedback Ihrer Mitarbeiter für den Unternehmenserfolg nutzen
ISBN: 9783791033853
Listenpreis 49,95
MAVO-MAPP Band 1 Beteiligungsrechte praktisch: aktuell – praxisnah – professionell
Von Jacobowsky, Christoph, ISBN: 9783944427157
Neu ab 14,80

Mitarbeiterbeurteilung

Beurteilungen & Zeugnisse (kindergarten heute - management kompakt / Themenheft zu Methoden und Organisation)
Von Weber, Kurt, ISBN: 9783451002861
Listenpreis 9,99
Neu ab 8,47
Taschenbuch für Personalbeurteilung: Mit Beurteilungesbogen aus der Praxis
Von Knebel, Heinz, ISBN: 9783800573066
Gebraucht ab 10,00
Systematische Mitarbeiterbeurteilungen und Zielvereinbarungen: Von der Planung über die Durchführung bis zur Auswertung mit vielen Arbeitshilfen und ... Buch und zahlreiche Excel-Tools auf CD-ROM
Von Müller, Robert, ISBN: 9783952295823
Listenpreis 46,00
Neu ab 45,99
Gebraucht ab 38,04

Mitarbeitergespräch

Mitarbeitergespräche (Haufe TaschenGuide)
Mitarbeitergespräche (Haufe TaschenGuide)
Broschiertes BuchGespräche mit Mitarbeitern sind nicht immer leicht und werden gern auf das Nötigste beschränkt. Ein guter Vorgesetzter sollte jedoch den Austausch aktiv suchen. Anlässe gibt es viele und regelmäßige Mitarbeitergespräche sind ein unverzichtbares Führungsinstrument.Inhalte:Wie Sie Mitarbeitergespräche professionell vorbereiten und Fehler vermeidenFragen, Zuhören, Überzeugen - wirkungsvolle Gesprächstechniken für die PraxisWie Sie einen fairen Ablauf sichern und in schwierigen Situationen weiterkommenAnerkennung, Kritik, Zielvereinbarung: Tipps für die wichtigsten Gesprächsarten
Von Mentzel, Wolfgang, ISBN: 9783648080153
Neu ab 7,95
Gebraucht ab 7,04
Mitarbeitergespräche: Motivierend, wirksam, nachhaltig (Praxis der Personalpsychologie, Band 16)
Von Rüdiger Hossiep, ISBN: 9783801717179
Neu ab 24,95
Gebraucht ab 18,47
Zielvereinbarungen und Jahresgespräche (Haufe TaschenGuide)
Zielvereinbarungen und Jahresgespräche (Haufe…
Broschiertes BuchJahresgespräche und Zielvereinbarungen sind in vielen Unternehmen fester Bestandteil der Personalführung. Hier erfahren Sie Schritt für Schritt, wie Sie dabei vorgehen und konstruktiv kommunizieren können.Inhalte:Umfassende Anleitung für Zielvereinbarungs- und BeurteilungsgesprächeGespräche richtig vorbereiten und kompetent führenMit effizienten Gesprächstechniken, speziell bei schwierigen MitarbeiternWie man Gespräche zur Personalentwicklung einsetzt und die Zielerreichung wirksam kontrolliert
Von Proske, Hailka, ISBN: 9783648091920
Neu ab 5,48

Personalauswahl

Testtraining 2000plus. Einstellungs- und Eignungstests erfolgreich bestehen
Von Hesse, Jürgen, ISBN: 9783821838984
Neu ab 24,95
Gebraucht ab 7,94
Magnetic Think Ink Pen W-inds Dekompression Finger Fidget Spielzeug Pen Entlastet Angst für Kinder Teenager und Erwachsene in Schule und Büro Biegsam aus Metall Pen, Silber
Magnetic Think Ink Pen W-inds Dekompression…
SpezifikationMaterial: EdelstahlMaß: 14,5 * 1 cmGewicht: 39 GFarbe: SilberVorteil1. der eine Art abnehmbare glexo Clip ist ein erstaunliches standalon Werkzeug mit seltenen Erdenmit Magneten können Sie den Clip problemlos abtrennen und wieder anschließen.2. die sping wie Widerstand unserer Edelstahl-Welle wird die Lücke von Anny Stress Ball füllen.3. die unsichtbare Kraft der seltenen-Erde-Magnete schafft eine schwimmende, dass Sie schieben könnenund ziehen Sie für zusätzlichen Spaß.4. Think Pen ist nicht nur, um ihren Druck Ball in ihrer Karriere oder den Würfel, den Sie spielen möchten während der Besprechung.5. Sie hat eingebaute Werkzeuge, die Ihnen helfen können, ihre besten Ideen zu verfolgen und S ++ getan zu erhalten! Hinweis:Bitte lassen Sie nicht Kinder unter 6 Jahre alt, um es zu spielen!!!
EAN: 0613617955917
Listenpreis 10,19
Praxishandbuch Recruiting: Grundlagenwissen, Prozess-Know-How, Social Recruiting
Praxishandbuch Recruiting: Grundlagenwissen,…
Grundlagenwissen, Prozess-Know-How, Social RecruitingGebundenes BuchDas Buch bietet einen kompakten und vollständigen Überblick über das Themengebiet der Personalbeschaffung. Verknüpft mit vielen Fallbeispielen beschreibt es anhand eines idealtypischen Recruitingprozesses alle anfallenden Aufgaben und ordnet angrenzende Themen wie Employer Branding und HR-Marketing systematisch ein. Social Media wird als aktueller Recruitingkanal in den Gesamtprozess integriert. Mit dem prämierten Schulungskonzept für den "Recruiter Next Generation" erhalten Unternehmen zudem einen Leitfaden für die Neuausrichtung ihres eigenen Recruitingansatzes. Ideal zur Einarbeitung in die Aufgaben des Recruitings und als Nachschlagewerk für die Praxis.
Von Ullah, Robindro, ISBN: 9783791034027
Neu ab 44,95

Personalentwicklung

Führen, Fördern, Coachen: So entwickeln Sie die Potenziale Ihrer Mitarbeiter
Von Haberleitner, Elisabeth, ISBN: 9783492253437
Listenpreis 11,00
Neu ab 10,99
Personalentwicklung: Wie Sie Ihre Mitarbeiter erfolgreich fördern und weiterbilden (dtv Beck Wirtschaftsberater)
Personalentwicklung: Wie Sie Ihre Mitarbeiter…
Wie Sie Ihre Mitarbeiter fördern und weiterbildenBroschiertes BuchPersonalentwicklung ist für jedes Unternehmen eine Daueraufgabe. Die in der Ausbildung einmal erworbenen Fähigkeiten reichen nicht mehr aus, um ein ganzes Berufsleben zu bestreiten. Der permanente technologische Wandel, die verringerte Halbwertzeit des Wissens oder der aktuelle Fachkräftemangel sind nur einige Gründe, welche die Unternehmen zu erhöhten Anstrengungen bei der Qualifizierung ihrer Mitarbeiter zwingen.Dieses Buch enthält Lösungen für sämtliche Stufen der Personalentwicklung von der Ermittlung des Personalentwicklungsbedarfs bis zum Transfer der neu erworbenen Kompetenzen am Arbeitsplatz. Breiten Raum nehmen die Auswahl und Gestaltung der Förder- und Bildungsmaßnahmen wie Fördergespräch, Coaching, Training-on-the-Job, Training-off-the-Job sowie die neu aufgenommenen Formen des E-Learning ein. Ebenfalls neu ist eine Darstellung der wichtigsten Rechtsfragen der Personalentwicklung. Zahlreiche Beispiele, Arbeitshilfen und Checklisten erleichtern die praktische Umsetzung. Viele Klein- und Mittelbetriebe haben sich beim Aufbau ihrer Personalentwicklung an dem vorgestellten Konzept orientiert.
Von Mentzel, Wolfgang, ISBN: 9783406580413
Neu ab 12,82
Gebraucht ab 6,77
Mitarbeitergespräche: Motivierend, wirksam, nachhaltig (Praxis der Personalpsychologie, Band 16)
Von Rüdiger Hossiep, ISBN: 9783801717179
Neu ab 24,95
Gebraucht ab 18,47

Personalmanagement

Psychologie der Menschenführung: Wie Sie Führungsstärke und Autorität entwickeln
Psychologie der Menschenführung: Wie Sie…
Dies ist kein typischer Führungsratgeber! Denn dieses Hörbuch löst sich von den üblichen Kochrezepten und Modellen: Durch klare Gedankengänge, eine Orientierung an großen Führungsleistungen und eine psychologische und philosophische Fundierung erzeugt es ein tieferes Verständnis, einen ganzheitlichen Blick, eine echte Faszination für das Thema Führung. In der Arbeitswelt, in der Politik, im Leben - welches sind die wirklichen Mechanismen, die bewirken, dass Ihnen Menschen folgen? Warum sind manche Führungskräfte erfolgreich - und andere scheitern? Die Autoren verknüpfen fundamentale Einsichten nahtlos mit praktischen Antworten für die wichtigsten Führungsprobleme und Herausforderungen. Jedes der 11 Kapitel nimmt einen bestimmten Gesichtspunkt von Führung genauer unter die Lupe und erklärt, wie Sie Ihre persönlichen "Führungs-Kräfte", z. B. Charisma, Motivations- oder Durchsetzungsfähigkeit entwickeln, Krisen und Konflikte bewältigen oder Strukturen schaffen können. Auch Fragen der Ethik sowie mögliche Fehlentwicklungen im Zusammenhang mit Führung und Macht werden beleuchtet. Ein Hörbuch für etablierte oder angehende Führungskräfte, die sich konzeptionell und psychologisch breiter für diese Aufgabe wappnen möchten und reflektieren wollen, wie sie ihre Führungspotenziale noch besser entfalten können.
Listenpreis 24,95
Organisations- / Personalmanagement und Arbeitsrecht in Hotellerie und Gastronomie: Lehrbuch
ISBN: 9783582049872
Neu ab 38,40
Arbeits-, Organisations- und Personalpsychologie für Bachelor (Springer-Lehrbuch)
Arbeits-, Organisations- und Personalpsychologie…
Gebundenes BuchDie A&O-Psychologie - praxisnah, kompakt und komplett! Dieses Lehrbuch, jetzt in überarbeiteter 2. Auflage, enthält alle prüfungsrelevanten Themen des psychologischen Anwendungsfachs "Arbeits- und Organisationspsychologie" aus den Bereichen Arbeit, Organisation und Personal: von Arbeitszufriedenheit oder Motivation über Organisationsentwicklung oder Führung bis zu Fragen der Personalauswahl und -entwicklung u.v.m. Es orientiert sich an aktuellen Praxisthemen wie Online-Assessments, Change Management oder Employer Branding und es ist lernfreundlich, dank zahlreicher Fallbeispiele, Definitionen, interessanten Studien, Lernzielen, Kontrollfragen und vertiefender Literatur. Gleichzeitig ist es sehr kompakt: eine ausführliche Randspalte (fast-track) enthält das Wichtigste in Kürze, damit auch unter Zeitdruck alles Wesentliche aufgenommen werden kann. Doch das Buch bietet noch viel mehr: Die begleitende Website www.lehrbuch-psychologie.de enthält kostenlose Lerntools für Studierende, zahlreiche Zusatztexte mit Vertiefungen und Praxisanleitungen, Foliensätze für Dozenten und mp3-Hörbeiträge zahlreicher Kapitel zum Download. Lesen, Hören und Lernen im Web - mehr kann ein Lehrbuch nicht bieten. Für Psychologie-Studierende im Bachelor, zur Vorbereitung auf den Master, für Nebenfachstudierende (z.B. BWL) oder für Praktiker.
ISBN: 9783642420641
Neu ab 19,00

Teams

Smalltalk für Anfänger: Mit diesem Smalltalk Training werden Sie Gespräche meistern, Kontakte knüpfen und Beziehungen pflegen für den Erfolg im Alltag ... (Flirten, Körpersprache und Kommunikation)
Von Steinfeld, Katharina, ISBN: 9781540728258
Neu ab 8,49
Der Minuten Manager und der Klammer-Affe: Wie man lernt, sich nicht zuviel aufzuhalsen
Von Blanchard, Kenneth, ISBN: 9783499614392
Listenpreis 7,99
Gebraucht ab 2,78
Spiele für Workshops und Seminare (Haufe TaschenGuide)
Von Beermann, Susanne, ISBN: 9783648069073
Listenpreis 9,95
Neu ab 5,75
Gebraucht ab 4,64