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100%: Heiko Verlage: Aufgabenorientierung und Mitarbeiterorientierung: Psychometrische Erfassung essentieller Führungsstile (ISBN: 9783960913573) 2014, Akademische Verlagsgemeinschaft München, Erstausgabe, in Deutsch, Taschenbuch.
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67%: Heiko Verlage: Gebr. - Aufgabenorientierung und Mitarbeiterorientierung: Psychometrische Erfassung essentieller Führungsstile (ISBN: 9783869246222) 2014, in Deutsch, Taschenbuch.
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Aufgabenorientierung und Mitarbeiterorientierung: Psychometrische Erfassung essentieller Führungsstile
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Preise | Feb. 18 | März 19 | Mai 19 |
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Aufgabenorientierung und Mitarbeiterorientierung: Psychometrische Erfassung essentieller Führungsstile (2014)
DE NW FE EB DL
ISBN: 9783960913573 bzw. 3960913575, in Deutsch, 429 Seiten, Akademische Verlagsgemeinschaft München, neu, Erstausgabe, E-Book, elektronischer Download.
Lieferung aus: Deutschland, E-Book zum Download, Versandkostenfrei.
In der Führungsforschung ist ein wiedererstarkendes Interesse an den Führungsstilen Aufgabenorientierung und Mitarbeiterorientierung zu beobachten. Das vorliegende Buch stellt einen zeitgemäßen Fragebogen zur Verfügung, um diese Konstrukte in messtheoretisch adäquater Form zu erfassen. Die Überprüfung des Fragebogens anhand mehrerer Stichproben unterschiedlicher Branchen erbrachte insgesamt zufriedenstellende bis sehr gute Reliabilitäts- und Validitätskoeffizienten. Das Messinstrument weist Zusammenhänge mit subjektiven und objektiven Validierungskriterien wie beispielsweise Mitarbeiterzufriedenheit und Fluktuation auf. Zusätzlich bestehen signifikante Korrelationen zu transaktionaler und transformationaler Führung. Kindle Ausgabe, Ausgabe: 1, Format: Kindle eBook, Label: Akademische Verlagsgemeinschaft München, Akademische Verlagsgemeinschaft München, Produktgruppe: eBooks, Publiziert: 2014-12-15, Freigegeben: 2014-12-15, Studio: Akademische Verlagsgemeinschaft München.
In der Führungsforschung ist ein wiedererstarkendes Interesse an den Führungsstilen Aufgabenorientierung und Mitarbeiterorientierung zu beobachten. Das vorliegende Buch stellt einen zeitgemäßen Fragebogen zur Verfügung, um diese Konstrukte in messtheoretisch adäquater Form zu erfassen. Die Überprüfung des Fragebogens anhand mehrerer Stichproben unterschiedlicher Branchen erbrachte insgesamt zufriedenstellende bis sehr gute Reliabilitäts- und Validitätskoeffizienten. Das Messinstrument weist Zusammenhänge mit subjektiven und objektiven Validierungskriterien wie beispielsweise Mitarbeiterzufriedenheit und Fluktuation auf. Zusätzlich bestehen signifikante Korrelationen zu transaktionaler und transformationaler Führung. Kindle Ausgabe, Ausgabe: 1, Format: Kindle eBook, Label: Akademische Verlagsgemeinschaft München, Akademische Verlagsgemeinschaft München, Produktgruppe: eBooks, Publiziert: 2014-12-15, Freigegeben: 2014-12-15, Studio: Akademische Verlagsgemeinschaft München.
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Aufgabenorientierung und Mitarbeiterorientierung: Psychometrische Erfassung essentieller Führungsstile (2014)
DE NW FE EB DL
ISBN: 9783960913573 bzw. 3960913575, in Deutsch, 429 Seiten, Akademische Verlagsgemeinschaft München, neu, Erstausgabe, E-Book, elektronischer Download.
Lieferung aus: Deutschland, E-Book zum Download, Versandkostenfrei.
In der Führungsforschung ist ein wiedererstarkendes Interesse an den Führungsstilen Aufgabenorientierung und Mitarbeiterorientierung zu beobachten. Das vorliegende Buch stellt einen zeitgemäßen Fragebogen zur Verfügung, um diese Konstrukte in messtheoretisch adäquater Form zu erfassen. Die Überprüfung des Fragebogens anhand mehrerer Stichproben unterschiedlicher Branchen erbrachte insgesamt zufriedenstellende bis sehr gute Reliabilitäts- und Validitätskoeffizienten. Das Messinstrument weist Zusammenhänge mit subjektiven und objektiven Validierungskriterien wie beispielsweise Mitarbeiterzufriedenheit und Fluktuation auf. Zusätzlich bestehen signifikante Korrelationen zu transaktionaler und transformationaler Führung. Kindle Edition, Ausgabe: 1, Format: Kindle eBook, Label: Akademische Verlagsgemeinschaft München, Akademische Verlagsgemeinschaft München, Produktgruppe: eBooks, Publiziert: 2014-12-15, Freigegeben: 2014-12-15, Studio: Akademische Verlagsgemeinschaft München.
In der Führungsforschung ist ein wiedererstarkendes Interesse an den Führungsstilen Aufgabenorientierung und Mitarbeiterorientierung zu beobachten. Das vorliegende Buch stellt einen zeitgemäßen Fragebogen zur Verfügung, um diese Konstrukte in messtheoretisch adäquater Form zu erfassen. Die Überprüfung des Fragebogens anhand mehrerer Stichproben unterschiedlicher Branchen erbrachte insgesamt zufriedenstellende bis sehr gute Reliabilitäts- und Validitätskoeffizienten. Das Messinstrument weist Zusammenhänge mit subjektiven und objektiven Validierungskriterien wie beispielsweise Mitarbeiterzufriedenheit und Fluktuation auf. Zusätzlich bestehen signifikante Korrelationen zu transaktionaler und transformationaler Führung. Kindle Edition, Ausgabe: 1, Format: Kindle eBook, Label: Akademische Verlagsgemeinschaft München, Akademische Verlagsgemeinschaft München, Produktgruppe: eBooks, Publiziert: 2014-12-15, Freigegeben: 2014-12-15, Studio: Akademische Verlagsgemeinschaft München.
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Aufgabenorientierung und Mitarbeiterorientierung
DE PB NW
ISBN: 9783960913573 bzw. 3960913575, in Deutsch, Akademische Verlagsgemeinschaft München, Taschenbuch, neu.
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Gebr. - Aufgabenorientierung und Mitarbeiterorientierung: Psychometrische Erfassung essentieller Führungsstile (2014)
~DE PB US
ISBN: 9783869246222 bzw. 3869246227, vermutlich in Deutsch, Taschenbuch, gebraucht.
Lieferung aus: Deutschland, 01-3 Tage.
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Aufgabenorientierung und Mitarbeiterorientierung als eBook von Heiko Verlage
DE NW
ISBN: 9783960913573 bzw. 3960913575, in Deutsch, Akademische Verlagsgemeinschaft München, neu.
Lieferung aus: Vereinigtes Königreich Großbritannien und Nordirland, Versandkostenfrei.
Aufgabenorientierung und Mitarbeiterorientierung ab 43.99 EURO Psychometrische Erfassung essentieller Führungsstile.
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