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100%: Alexander Strangfeld: Arbeit und Gerechtigkeit: Die Akzeptanz von Lohnkürzungen und Entlassungen in der spieltheoretischen und soziologischen Analyse (ISBN: 9783836452298) 2008, Vdm Verlag Dr. Müller, in Deutsch, Taschenbuch.Nur diese Ausgabe anzeigen…
100%: Strangfeld, Alexander: Arbeit und Gerechtigkeit: Die Akzeptanz von Lohnkürzungen und Entlassungen in der spieltheoretischen und soziologischen Analyse (German Edition) (ISBN: 9783639430578) 2012, Av Akademikerverlag Jun 2012, in Deutsch, Taschenbuch.Nur diese Ausgabe anzeigen…
Arbeit und Gerechtigkeit: Die Akzeptanz von Lohnkürzungen und Entlassungen in der spieltheoretischen und soziologischen Analyse
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Arbeit und Gerechtigkeit (2012)
DE PB NW RPISBN: 9783639430578 bzw. 3639430573, in Deutsch, Av Akademikerverlag Jun 2012, Taschenbuch, neu, Nachdruck.
Von Händler/Antiquariat, AHA-BUCH GmbH [51283250], Einbeck, NDS, Germany.
This item is printed on demand - Print on Demand Titel. - Inhaltlich unveränderte Neuauflage. In Zeiten der zunehmenden Atypisierung von Arbeit, die sich aus dem Zwang der Internationalisierung der Waren- und Finanzmärkte und aus dem daraus hervorgehenden Flexibilisierungs- und Rationalisierungsdruck ergibt, werden Lohnkürzungs- und Entlassungsmaßnahmen für einen zunehmenden Teil der Beschäftigten bedeutsam. Das von der Hans-Böckler-Stiftung geförderte Forschungsprojekt Arbeit und Gerechtigkeit: Die Akzeptanz von Lohn- und Beschäftigungsanpassungen in Deutschland beschäftigt sich mit dem Gerechtigkeitsempfinden der Deutschen in Bezug auf Lohnkürzungen und Entlassungen. Ausgehend von der Analyse soziologischer und spieltheoretischer Theorien zum Thema Gerechtigkeit wird im vorliegenden Buch untersucht, ob Unterschiede zwischen den gerechtigkeitsbezogenen Einstellungen und dem Handeln bezüglich der Gerechtigkeit bestehen. Es wird dabei betrachtet, ob unterschiedliche Faktoren das Empfinden bzw. das reelle Handeln in Bezug auf die Gerechtigkeit beeinflussen. 84 pp. Deutsch.
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Arbeit und Gerechtigkeit (2012)
DE PB NW RPISBN: 9783639430578 bzw. 3639430573, in Deutsch, AV Akademikerverlag Jun 2012, Taschenbuch, neu, Nachdruck.
Von Händler/Antiquariat, AHA-BUCH GmbH [51283250], Einbeck, Germany.
This item is printed on demand - Print on Demand Titel. Neuware - Inhaltlich unveränderte Neuauflage. In Zeiten der zunehmenden Atypisierung von Arbeit, die sich aus dem Zwang der Internationalisierung der Waren- und Finanzmärkte und aus dem daraus hervorgehenden Flexibilisierungs- und Rationalisierungsdruck ergibt, werden Lohnkürzungs- und Entlassungsmaßnahmen für einen zunehmenden Teil der Beschäftigten bedeutsam. Das von der Hans-Böckler-Stiftung geförderte Forschungsprojekt Arbeit und Gerechtigkeit: Die Akzeptanz von Lohn- und Beschäftigungsanpassungen in Deutschland beschäftigt sich mit dem Gerechtigkeitsempfinden der Deutschen in Bezug auf Lohnkürzungen und Entlassungen. Ausgehend von der Analyse soziologischer und spieltheoretischer Theorien zum Thema Gerechtigkeit wird im vorliegenden Buch untersucht, ob Unterschiede zwischen den gerechtigkeitsbezogenen Einstellungen und dem Handeln bezüglich der Gerechtigkeit bestehen. Es wird dabei betrachtet, ob unterschiedliche Faktoren das Empfinden bzw. das reelle Handeln in Bezug auf die Gerechtigkeit beeinflussen. 84 pp. Deutsch.
This item is printed on demand - Print on Demand Titel. Neuware - Inhaltlich unveränderte Neuauflage. In Zeiten der zunehmenden Atypisierung von Arbeit, die sich aus dem Zwang der Internationalisierung der Waren- und Finanzmärkte und aus dem daraus hervorgehenden Flexibilisierungs- und Rationalisierungsdruck ergibt, werden Lohnkürzungs- und Entlassungsmaßnahmen für einen zunehmenden Teil der Beschäftigten bedeutsam. Das von der Hans-Böckler-Stiftung geförderte Forschungsprojekt Arbeit und Gerechtigkeit: Die Akzeptanz von Lohn- und Beschäftigungsanpassungen in Deutschland beschäftigt sich mit dem Gerechtigkeitsempfinden der Deutschen in Bezug auf Lohnkürzungen und Entlassungen. Ausgehend von der Analyse soziologischer und spieltheoretischer Theorien zum Thema Gerechtigkeit wird im vorliegenden Buch untersucht, ob Unterschiede zwischen den gerechtigkeitsbezogenen Einstellungen und dem Handeln bezüglich der Gerechtigkeit bestehen. Es wird dabei betrachtet, ob unterschiedliche Faktoren das Empfinden bzw. das reelle Handeln in Bezug auf die Gerechtigkeit beeinflussen. 84 pp. Deutsch.
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Arbeit und Gerechtigkeit: Die Akzeptanz von Lohnkürzungen und Entlassungen in der spieltheoretischen und soziologischen Analyse (2008)
DE PB NWISBN: 9783836452298 bzw. 3836452294, in Deutsch, 80 Seiten, Vdm Verlag Dr. Müller, Taschenbuch, neu.
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Broschiert, Label: Vdm Verlag Dr. Müller, Vdm Verlag Dr. Müller, Produktgruppe: Book, Publiziert: 2008-02, Studio: Vdm Verlag Dr. Müller.
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Arbeit und Gerechtigkeit: Die Akzeptanz von Lohnkürzungen und Entlassungen in der spieltheoretischen und soziologischen Analyse (2008)
DE PB USISBN: 9783836452298 bzw. 3836452294, in Deutsch, 80 Seiten, Vdm Verlag Dr. Müller, Taschenbuch, gebraucht.
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Arbeit und Gerechtigkeit: Die Akzeptanz von Lohnkürzungen und Entlassungen in der spieltheoretischen und soziologischen Analyse (2008)
DE PB USISBN: 9783836452298 bzw. 3836452294, in Deutsch, 80 Seiten, Vdm Verlag, Taschenbuch, gebraucht.
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Arbeit und Gerechtigkeit: Die Akzeptanz von Lohnkürzungen und Entlassungen in der spieltheoretischen und soziologischen Analyse (2008)
DE PB NWISBN: 9783836452298 bzw. 3836452294, in Deutsch, 80 Seiten, Vdm Verlag, Taschenbuch, neu.
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Arbeit und Gerechtigkeit: Die Akzeptanz von Lohnkürzungen und Entlassungen in der spieltheoretischen und soziologischen Analyse (2008)
DE PB USISBN: 9783836452298 bzw. 3836452294, in Deutsch, 80 Seiten, Vdm Verlag, Taschenbuch, gebraucht.
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Arbeit und Gerechtigkeit: Die Akzeptanz von Lohnkürzungen und Entlassungen in der spieltheoretischen und soziologischen Analyse (2008)
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Arbeit und Gerechtigkeit: Die Akzeptanz von Lohnkürzungen und Entlassungen in der spieltheoretischen und soziologischen Analyse (2008)
DE PB USISBN: 9783836452298 bzw. 3836452294, in Deutsch, 80 Seiten, Vdm Verlag, Taschenbuch, gebraucht.
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Arbeit und Gerechtigkeit: Die Akzeptanz von Lohnkürzungen und Entlassungen in der spieltheoretischen und soziologischen Analyse (2012)
DE PB NWISBN: 9783639430578 bzw. 3639430573, in Deutsch, 84 Seiten, AV Akademikerverlag, Taschenbuch, neu.
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