Erfolgreiche Teamarbeit in deutsch-chinesischen Projekten. Mit einem Geleitw. von Entscheidungs- und Organisationstheorie
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9783835002722 - Miriam Müthel: Erfolgreiche Teamarbeit in deutsch-chinesischen Projekten
Miriam Müthel

Erfolgreiche Teamarbeit in deutsch-chinesischen Projekten (2006)

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ISBN: 9783835002722 bzw. 3835002724, in Deutsch, Deutscher Universitätsvlg Apr 2006, Taschenbuch, neu.

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Neuware - Chinas dynamisches Wirtschaftswachstum motiviert deutsche Unternehmen zunehmend, sich auf dem chinesischen Markt zu engagieren. Aufgrund kultureller Unterschiede und der geographischen Entfernung erweist sich die deutsch-chinesische Zusammenarbeit jedoch oft als schwierig und unbefriedigend. Miriam Müthel erarbeitet ein Modell zur Vertrauensentwicklung in deutsch-chinesischen Projektteams, das das subjektive Bild des vertrauenswürdigen Gegenübers in den Mittelpunkt der Betrachtung stellt. Die empirische Analyse von persönlichen Grundwerten, z.B. Glaubwürdigkeit, Ehrlichkeit und Offenheit, die bei der Bewertung der Vertrauenswürdigkeit eines Handlungspartners herangezogen werden, verdeutlicht, dass diese im Kern von Deutschen und Chinesen geteilt werden, sich allerdings im erweiterten Betrachtungsrahmen signifikant unterscheiden. Ferner zeigen sich Diskrepanzen zwischen der Eigen- und Fremdwahrnehmung der Interaktionspartner in Bezug auf vertrauensfördernde Verhaltensweisen; insbesondere das latente Misstrauen zwischen den Beteiligten ist ein erfolgshemmender Faktor. Konkrete Handlungsempfehlungen zur Förderung der Vertrauensentwicklung in deutsch-chinesischen Projektteams runden die Arbeit ab. 203 pp. Deutsch.
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9783835002722 - Miriam Müthel: Erfolgreiche Teamarbeit in deutsch-chinesischen Projekten
Miriam Müthel

Erfolgreiche Teamarbeit in deutsch-chinesischen Projekten

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Dissertation Universität Lüneburg, Chinas dynamisches Wirtschaftswachstum motiviert deutsche Unternehmen zunehmend, sich auf dem chinesischen Markt zu engagieren. Aufgrund kultureller Unterschiede und der geographischen Entfernung erweist sich die deutsch-chinesische Zusammenarbeit jedoch oft als schwierig und unbefriedigend. Miriam Müthel erarbeitet ein Modell zur Vertrauensentwicklung in deutsch-chinesischen Projektteams, das das subjektive Bild des vertrauenswürdigen Gegenübers in den Mittelpunkt der Betrachtung stellt. Die empirische Analyse von persönlichen Grundwerten, z.B. Glaubwürdigkeit, Ehrlichkeit und Offenheit, die bei der Bewertung der Vertrauenswürdigkeit eines Handlungspartners herangezogen werden, verdeutlicht, dass diese im Kern von Deutschen und Chinesen geteilt werden, sich allerdings im erweiterten Betrachtungsrahmen signifikant unterscheiden. Ferner zeigen sich Diskrepanzen zwischen der Eigen- und Fremdwahrnehmung der Interaktionspartner in Bezug auf vertrauensfördernde Verhaltensweisen; insbesondere das latente Misstrauen zwischen den Beteiligten ist ein erfolgshemmender Faktor. Konkrete Handlungsempfehlungen zur Förderung der Vertrauensentwicklung in deutsch-chinesischen Projektteams runden die Arbeit ab.
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9783835002722 - Mthel, Miriam; Kahle, Prof. Dr. Egbert: Erfolgreiche Teamarbeit in deutsch-chinesischen Projekten
Mthel, Miriam; Kahle, Prof. Dr. Egbert

Erfolgreiche Teamarbeit in deutsch-chinesischen Projekten

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Business, Miriam Mthel erarbeitet ein Modell zur Vertrauensentwicklung in deutsch-chinesischen Projektteams. Sie zeigt, dass persnliche Grundwerte, die bei der Bewertung der Vertrauenswrdigkeit eines Handlungspartners herangezogen werden, im Kern von Deutschen und Chinesen geteilt werden, sich allerdings im erweiterten Betrachtungsrahmen signifikant unterscheiden; insbesondere das latente Misstrauen zwischen den Beteiligten stellt einen erfolgshemmenden Faktor dar. eBook.
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9783835002722 - Miriam M Thel, Miriam Muthel: Erfolgreiche Teamarbeit in Deutsch-Chinesischen Projekten (Paperback)
Miriam M Thel, Miriam Muthel

Erfolgreiche Teamarbeit in Deutsch-Chinesischen Projekten (Paperback) (2006)

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Miriam Müthel

Erfolgreiche Teamarbeit in deutsch-chinesischen Projekten

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Miriam Müthel, Books, Business and Finance, Erfolgreiche Teamarbeit in deutsch-chinesischen Projekten, Miriam Müthel erarbeitet ein Modell zur Vertrauensentwicklung in deutsch-chinesischen Projektteams. Sie zeigt, dass persönliche Grundwerte, die bei der Bewertung der Vertrauenswürdigkeit eines Handlungspartners herangezogen werden, im Kern von Deutschen und Chinesen geteilt werden, sich allerdings im erweiterten Betrachtungsrahmen signifikant unterscheiden; insbesondere das latente Misstrauen zwischen den Beteiligten stellt einen erfolgshemmenden Faktor dar.
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Miriam Müthel

Entscheidungs- und Organisationstheorie: Erfolgreiche Teamarbeit in deutsch-chinesischen Projekten (2006)

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ISBN: 9783835002722 bzw. 3835002724, in Deutsch, 228 Seiten, Deutscher Universitätsverlag, Taschenbuch, neu.

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Entscheidungs- und Organisationstheorie: Erfolgreiche Teamarbeit in deutsch-chinesischen Projekten (2006)

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