Die Implementierung interner Whistleblowingsysteme im Rahmen der Corporate Governance (Arbeit und sozialer Schutz, Band 22)
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'Whistleblowing' steht im letzten Jahrzehnt vermehrt als Schlagwort für den Streit um die rechtliche Einordnung von Arbeitnehmeranzeigen im deutschen und internationalen Arbeitsrecht. In den USA grundsätzlich positiv bewertet, wird Whistleblowing in Deutschland oftmals vorschnell als 'verpfeifen' verkannt, ohne dass dabei auf die unterschiedlichen Erscheinungsformen eingegangen wird. Die Arbeit zeigt die positiven und negativen Eigenschaften des externen und internen Whistleblowings aus der Sicht von Wirtschaftsunternehmen auf. Im Zuge der Untersuchung wird die deutsche Rechtssprechung und Fachliteratur analysiert und bewertet. Zudem zeigt der Autor auf, inwiefern Wirtschaftunternehmen in Deutschland ein internes Whistleblowingsystem rechtskonform und effektiv implementieren können.

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"Whistleblowing" steht im letzten Jahrzehnt vermehrt als Schlagwort fur den Streit um die rechtliche Einordnung von Arbeitnehmeranzeigen im deutschen und internationalen Arbeitsrecht. In den USA grundsatzlich positiv bewertet, wird Whistleblowing in Deutschland oftmals vorschnell als "verpfeifen" verkannt, ohne dass dabei auf die unterschiedlichen Erscheinungsformen eingegangen wird. Die Arbeit zeigt die positiven und negativen Eigenschaften des externen und internen Whistleblowings aus der Sich... "Whistleblowing" steht im letzten Jahrzehnt vermehrt als Schlagwort fur den Streit um die rechtliche Einordnung von Arbeitnehmeranzeigen im deutschen und internationalen Arbeitsrecht. In den USA grundsatzlich positiv bewertet, wird Whistleblowing in Deutschland oftmals vorschnell als "verpfeifen" verkannt, ohne dass dabei auf die unterschiedlichen Erscheinungsformen eingegangen wird. Die Arbeit zeigt die positiven und negativen Eigenschaften des externen und internen Whistleblowings aus der Sicht von Wirtschaftsunternehmen auf. Im Zuge der Untersuchung wird die deutsche Rechtssprechung und Fachliteratur analysiert und bewertet. Zudem zeigt der Autor auf, inwiefern Wirtschaftunternehmen in Deutschland ein internes Whistleblowingsystem rechtskonform und effektiv implementieren konnen.Taal: Duits;Afmetingen: 0x0x0 mm;Gewicht: 548,00 gram;Verschijningsdatum: februari 2012;ISBN10: 3832530762;ISBN13: 9783832530761; Duitstalig | Paperback | 2012.

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