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Frauen in Führungspositionen: Beschreibung der Schwierigkeit von Frauen in Führungspositionen in Bezug auf die Vorurteile und die
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Frauen in Fuhrungspositionen German Edition (2007)
ISBN: 9783640901074 bzw. 364090107X, in Deutsch, GRIN Verlag, Taschenbuch, neu.
Paperback. 64 pages. Dimensions: 8.0in. x 5.8in. x 0.2in.Studienarbeit aus dem Jahr 2007 im Fachbereich BWL - Unternehmensfhrung, Management, Organisation, Note: 1, 3, Hochschule der Medien Stuttgart, Sprache: Deutsch, Abstract: In der folgenden Hausarbeit geht es um Frauen in Fhrungspositionen, warum sie heute noch eine Minderheit in den oberen Rngen sind und mit welche Schwierigkeiten und Vorurteilen sie zu kmpfen haben. Des Weiteren werden noch die Probleme der Geschlechterhierarchie aufgezeigt und wie sehr Frauen akzeptiert und gefrdert werden. Aber um zu zeigen, dass es auch anders geht, wird im letzten Kapitel der Frauenfrderpreis erklrt und die Unternehmen vorgestellt, die diesen Preis verdienen und als Vorbild fr alle Unternehmen gelten sollten. This item ships from multiple locations. Your book may arrive from Roseburg,OR, La Vergne,TN.
Frauen in Führungspositionen - Beschreibung der Schwierigkeit von Frauen in Führungspositionen in Bezug auf die Vorurteile und die Geschlechterhierarchie
ISBN: 9783640901449 bzw. 3640901444, in Deutsch, GRIN Verlag, neu, E-Book, elektronischer Download.
In der folgenden Hausarbeit geht es um Frauen in Führungspositionen, warum sie heute noch eine Minderheit in den oberen Rängen sind und mit welche Schwierigkeiten und Vorurteilen sie zu kämpfen haben. Des Weiteren werden noch die Probleme der Geschlechterhierarchie aufgezeigt und wie sehr Frauen akzeptiert und gefördert werden. Aber um zu zeigen, dass es auch anders geht, wird im letzten Kapitel der Frauenförderpreis erklärt und die Unternehmen vorgestellt, die diesen Preis verdienen und als Vorbild für alle Unternehmen gelten sollten.
Frauen in Führungspositionen
ISBN: 9783640901449 bzw. 3640901444, in Deutsch, GRIN Verlag GmbH, neu.
In der folgenden Hausarbeit geht es um Frauen in Führungspositionen, warum sie heute noch eine Minderheit in den oberen Rängen sind und mit welche Schwierigkeiten und Vorurteilen sie zu kämpfen haben. Des Weiteren werden noch die Probleme der Geschlechterhierarchie aufgezeigt und wie sehr Frauen akzeptiert und gefördert werden.Aber um zu zeigen, dass es auch anders geht, wird im letzten Kapitel der Frauenförderpreis erklärt und die Unternehmen vorgestellt, die diesen Preis verdienen und als Vorbild für alle Unternehmen gelten sollten.
Frauen in Führungspositionen - Beschreibung der Schwierigkeit von Frauen in Führungspositionen in Bezug auf die Vorurteile und die Geschlechterhierarchie (2007)
ISBN: 9783640901449 bzw. 3640901444, in Deutsch, GRIN Verlag, neu, E-Book, elektronischer Download.
Frauen in Führungspositionen: Studienarbeit aus dem Jahr 2007 im Fachbereich BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation, Note: 1,3, Hochschule der Medien Stuttgart, Sprache: Deutsch, Abstract: In der folgenden Hausarbeit geht es um Frauen in Führungspositionen, warum sie heute noch eine Minderheit in den oberen Rängen sind und mit welche Schwierigkeiten und Vorurteilen sie zu kämpfen haben. Des Weiteren werden noch die Probleme der Geschlechterhierarchie aufgezeigt und wie sehr Frauen akzeptiert und gefördert werden.Aber um zu zeigen, dass es auch anders geht, wird im letzten Kapitel der Frauenförderpreis erklärt und die Unternehmen vorgestellt, die diesen Preis verdienen und als Vorbild für alle Unternehmen gelten sollten. Ebook.
Frauen in Führungspositionen
ISBN: 9783640901074 bzw. 364090107X, in Deutsch, GRIN Verlag GmbH, Taschenbuch, neu.
Carl Hübscher GmbH, [4514147].
Neuware - Studienarbeit aus dem Jahr 2007 im Fachbereich BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation, einseitig bedruckt, Note: 1,3, Hochschule der Medien Stuttgart, Sprache: Deutsch, Abstract: In der folgenden Hausarbeit geht es um Frauen in Führungspositionen, warum sie heute noch eine Minderheit in den oberen Rängen sind und mit welche Schwierigkeiten und Vorurteilen sie zu kämpfen haben. Des Weiteren werden noch die Probleme der Geschlechterhierarchie aufgezeigt und wie sehr Frauen akzeptiert und gefördert werden.Aber um zu zeigen, dass es auch anders geht, wird im letzten Kapitel der Frauenförderpreis erklärt und die Unternehmen vorgestellt, die diesen Preis verdienen und als Vorbild für alle Unternehmen gelten sollten. Taschenbuch.
Frauen in Führungspositionen
ISBN: 9783640901074 bzw. 364090107X, in Deutsch, GRIN Verlag GmbH, Taschenbuch, neu.
Neuware - Studienarbeit aus dem Jahr 2007 im Fachbereich BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation, einseitig bedruckt, Note: 1,3, Hochschule der Medien Stuttgart, Sprache: Deutsch, Abstract: In der folgenden Hausarbeit geht es um Frauen in Führungspositionen, warum sie heute noch eine Minderheit in den oberen Rängen sind und mit welche Schwierigkeiten und Vorurteilen sie zu kämpfen haben. Des Weiteren werden noch die Probleme der Geschlechterhierarchie aufgezeigt und wie sehr Frauen akzeptiert und gefördert werden.Aber um zu zeigen, dass es auch anders geht, wird im letzten Kapitel der Frauenförderpreis erklärt und die Unternehmen vorgestellt, die diesen Preis verdienen und als Vorbild für alle Unternehmen gelten sollten. Taschenbuch.
Frauen in Führungspositionen
ISBN: 9783640901074 bzw. 364090107X, in Deutsch, GRIN Verlag GmbH, Taschenbuch, neu.
Buchhandlung Kühn GmbH, [4368407].
Neuware - Studienarbeit aus dem Jahr 2007 im Fachbereich BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation, einseitig bedruckt, Note: 1,3, Hochschule der Medien Stuttgart, Sprache: Deutsch, Abstract: In der folgenden Hausarbeit geht es um Frauen in Führungspositionen, warum sie heute noch eine Minderheit in den oberen Rängen sind und mit welche Schwierigkeiten und Vorurteilen sie zu kämpfen haben. Des Weiteren werden noch die Probleme der Geschlechterhierarchie aufgezeigt und wie sehr Frauen akzeptiert und gefördert werden.Aber um zu zeigen, dass es auch anders geht, wird im letzten Kapitel der Frauenförderpreis erklärt und die Unternehmen vorgestellt, die diesen Preis verdienen und als Vorbild für alle Unternehmen gelten sollten. Taschenbuch.
Frauen in Führungspositionen
ISBN: 9783640901449 bzw. 3640901444, in Deutsch, Grin-Verlag, München, Deutschland, neu, E-Book, elektronischer Download.
Frauen in Führungspositionen
ISBN: 9783640901449 bzw. 3640901444, in Deutsch, Grin-Verlag, München, Deutschland, neu, E-Book, elektronischer Download.
Beschreibung der Schwierigkeit von Frauen in Führungspositionen in Bezug auf die Vorurteile und die Geschlechterhierarchie, Beschreibung der Schwierigkeit von Frauen in Führungspositionen in Bezug auf die Vorurteile und die Geschlechterhierarchie.
Frauen in Führungspositionen (2011)
ISBN: 9783640901449 bzw. 3640901444, in Deutsch, GRIN Verlag, GRIN Verlag, GRIN Verlag, neu, E-Book, elektronischer Download.
Studienarbeit aus dem Jahr 2007 im Fachbereich BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation, Note: 1,3, Hochschule der Medien Stuttgart, Sprache: Deutsch, Abstract: In der folgenden Hausarbeit geht es um Frauen in Führungspositionen, warum.