Das Dilbert-Prinzip - Die endgültige Wahrheit Chefs, Konferenzen, Manager andere Martyrien, Der Nr. 1-Bestseller den USA
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Das Dilbert Prinzip (2001)
DE PB USISBN: 9783453149878 bzw. 3453149874, in Deutsch, 330 Seiten, Heyne, Taschenbuch, gebraucht.
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Sie haben den Comic geliebt? Dann lesen Sie jetzt den Unternehmensratgeber! Oder sollte man vielleicht eher sagen Anti-Ratgeber? Scott Adams gibt dem unglückseligen Opfer von Umstrukturierung, Umschichtung und totalem Qualitätsmanagement einige Strategien an die Hand, um sich zu wehren, äh, um damit fertig zu werden. Sind sie gezwungen Überstunden zu machen und es ist immer noch keine Gehaltserhöhung in Sicht? Adams hat Tips auf Lager, wie man zu einer gerechten Bezahlung kommt. Dabei erklärt er, was wirklich hinter ISO 9000 steckt und läßt sich darüber aus, wie unwiderstehlich Ingenieurinnen sind. Der atemberaubende Zynismus des Comics sollte die Leser darauf vorbereitet haben, daß der Autor die neusten Managementspleens, große Organisationen, nutzlose Bürokratie und sadistische Pingelfritzen, die ständig neue Regeln aufstellen und deren größte Freude es ist, das Büromaterial zu verwalten, ohne die geringste Zurückhaltung angreift. Die Leser des Dilbert-Online-Newsletters werden die Art von E-Mail kennen, die Adams von seinen Lesern bekommt -- oder haben vielleicht selbst auch schon mal eine geschrieben. Zusammen mit illustrierenden Comics liefern solche E-Mails unerträgliche Beispiele für das, was in der Unternehmenswelt so vor sich geht. Der Leser sieht sich einfach gezwungen, Adams darin zuzustimmen, daß die Leute Idioten sind. Das abschließende Kapitel präsentiert ein Modell für Möchtegern-Erfolgreiche-Firmen: das OA5-Modell. Es wird ohne großes Trara vorgestellt, ohne übertriebene Versprechungen und mit genau der richtigen Portion Selbstkritik. Taschenbuch, Label: Heyne, Heyne, Produktgruppe: Book, Publiziert: 2001, Studio: Heyne, Verkaufsrang: 767532.
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Sie haben den Comic geliebt? Dann lesen Sie jetzt den Unternehmensratgeber! Oder sollte man vielleicht eher sagen Anti-Ratgeber? Scott Adams gibt dem unglückseligen Opfer von Umstrukturierung, Umschichtung und totalem Qualitätsmanagement einige Strategien an die Hand, um sich zu wehren, äh, um damit fertig zu werden. Sind sie gezwungen Überstunden zu machen und es ist immer noch keine Gehaltserhöhung in Sicht? Adams hat Tips auf Lager, wie man zu einer gerechten Bezahlung kommt. Dabei erklärt er, was wirklich hinter ISO 9000 steckt und läßt sich darüber aus, wie unwiderstehlich Ingenieurinnen sind. Der atemberaubende Zynismus des Comics sollte die Leser darauf vorbereitet haben, daß der Autor die neusten Managementspleens, große Organisationen, nutzlose Bürokratie und sadistische Pingelfritzen, die ständig neue Regeln aufstellen und deren größte Freude es ist, das Büromaterial zu verwalten, ohne die geringste Zurückhaltung angreift. Die Leser des Dilbert-Online-Newsletters werden die Art von E-Mail kennen, die Adams von seinen Lesern bekommt -- oder haben vielleicht selbst auch schon mal eine geschrieben. Zusammen mit illustrierenden Comics liefern solche E-Mails unerträgliche Beispiele für das, was in der Unternehmenswelt so vor sich geht. Der Leser sieht sich einfach gezwungen, Adams darin zuzustimmen, daß die Leute Idioten sind. Das abschließende Kapitel präsentiert ein Modell für Möchtegern-Erfolgreiche-Firmen: das OA5-Modell. Es wird ohne großes Trara vorgestellt, ohne übertriebene Versprechungen und mit genau der richtigen Portion Selbstkritik. Taschenbuch, Label: Heyne, Heyne, Produktgruppe: Book, Publiziert: 2001, Studio: Heyne, Verkaufsrang: 767532.
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Symbolbild
Das Dilbert-Prinzip : d. endgültige Wahrheit Chefs, Konferenzen, Manager u. andere Martyrien / aus d. Amerikan. von Markus Schurr. (Heyne ; 01, 10826 : allgemeine Reihe) (1999)
DEISBN: 9783453149878 bzw. 3453149874, in Deutsch, Heyne, München, Deutschland.
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Von Händler/Antiquariat, Antiquariat + Buchhandlung Bücher-Quell.
München, Heyne, 330 S. : zahlr. Ill. 8°. Zustand: gut!Englisch/Amerikan.(S.A. beim Sachgebiet) [Wirtschaft + Geld Beruf, Erfolg, Management, Personalwesen Comics + Cartoons Varia + Wissenschaft allg., Studentica] 1999.
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München, Heyne, 330 S. : zahlr. Ill. 8°. Zustand: gut!Englisch/Amerikan.(S.A. beim Sachgebiet) [Wirtschaft + Geld Beruf, Erfolg, Management, Personalwesen Comics + Cartoons Varia + Wissenschaft allg., Studentica] 1999.
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Das Dilbert-Prinzip : die endgültige Wahrheit Chefs, Konferenzen, Manager und andere Martyrien (1999)
DEISBN: 9783453149878 bzw. 3453149874, in Deutsch, Heyne, München, Deutschland.
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Von Händler/Antiquariat, Antiquariat Libellus.
Heyne, München, 8° Broschiert Zustand gut. Leichte Gebrauchsspuren. Broschiert. 330 S. : Ill. ; 21 cmComics 1999.
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Heyne, München, 8° Broschiert Zustand gut. Leichte Gebrauchsspuren. Broschiert. 330 S. : Ill. ; 21 cmComics 1999.
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Symbolbild
Das Dilbert Prinzip (German Edition)
DE PB USISBN: 9783453149878 bzw. 3453149874, in Deutsch, Wilhelm Heyne Verlag GmbH & Co KG, Taschenbuch, gebraucht.
Von Händler/Antiquariat, Sierra Nevada Books [57785937], Reno, NV, U.S.A.
Ex-Library Book - will contain Library Markings. Very good condition - book only shows a small amount of wear.
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The Dilbert Principle: A Cubicle's-Eye View of Bosses, Meetings, Management Fads & Other Workplace Afflictions
DE USISBN: 3453149874 bzw. 9783453149878, in Deutsch, Wilhelm Heyne Verlag GmbH & Co KG, gebraucht.
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Die Beschreibung dieses Angebotes ist von geringer Qualität oder in einer Fremdsprache. Trotzdem anzeigen
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