Benchmarking als Instrument der Intelligenten Organisation: Ansätze zur Steuerung und Steigerung Organisatorischer Intelligenz (Schriften zur EDV-orientierten Betriebswirtschaft) (German Edition)
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Language: German Brand New Book ***** Print on Demand *****.Organisatorische Intelligenz als Fahigkeit einer Organisation, Antworten auf neue Frage stellungen zu finden und umzusetzen, ist mehr denn je die Voraussetzung fur ein erfolgreiches Bestehen in einem immer turbulenteren Umfeld. Dabei bleibt die Steuerung und Steigerung der Organisatorischen Intelligenz eine der schwierigsten Aufgaben fur das Management. In diesem Kontext leistet der vorliegende Text einen wichtigen Beitrag, indem er die Moglichkeiten der Forderung Organisatorischer Intelligenz durch die gezielte Nutzung von Benchmarking aufzeigt. Dabei werden zwei Perspektiven verfolgt: Zunachst untersucht Ayelt Komus anhand eines Prozessmodells der Intelligenten Organisation, welche Beitrage Benchmarking in Lernprozessen leisten kann. Als Ergebnis erschliessen sich dem Leser die Prozesse und die Lernkonstellationen, in denen Benchmarking seinen grossten Nutzen entfaltet. Anschliessend beschreibt der vorliegende Text, wie durch Benchmarking die Starken und Schwachen der Organisatorischen Intelligenz ermittelt und zugleich Ansatzpunkte zu deren Starkung aufgezeigt werden konnen. Hierzu wird eine Vorgehensweise und eine Kennwert rahmenstruktur zur Benchmarking-Bewertung der Organisatorischen Intelligenz entwickelt. Diese kann von Organisationen individuell adaptiert werden und befahigt diese damit, ihre jeweilige Organistorische Intelligenz zu bewerten. Die Arbeit profitiert von einem breiten Erfahrungsschatz aus prozessorientierten Beratungs projekten sowie den darin entwickelten und genutzten praxiserprobten Instrumenten. In Verbindung mit einer intensiven Nutzung aktueller Beitrage der relevanten Literatur gibt die vorliegende Arbeit wichtige Hinweise zur optimalen Nutzung des Benchmarking-Ansatzes zur Steigerung der Organisatorischen Intelligenz und stellt so einen wichtigen Beitrag zu einem gezielten Management der strategischen Ressource Organisatorische Intelligenz dar.

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Language: German Brand New Book ***** Print on Demand *****.Organisatorische Intelligenz als Fahigkeit einer Organisation, Antworten auf neue Frage stellungen zu finden und umzusetzen, ist mehr denn je die Voraussetzung fur ein erfolgreiches Bestehen in einem immer turbulenteren Umfeld. Dabei bleibt die Steuerung und Steigerung der Organisatorischen Intelligenz eine der schwierigsten Aufgaben fur das Management. In diesem Kontext leistet der vorliegende Text einen wichtigen Beitrag, indem er die Moglichkeiten der Forderung Organisatorischer Intelligenz durch die gezielte Nutzung von Benchmarking aufzeigt. Dabei werden zwei Perspektiven verfolgt: Zunachst untersucht Ayelt Komus anhand eines Prozessmodells der Intelligenten Organisation, welche Beitrage Benchmarking in Lernprozessen leisten kann. Als Ergebnis erschliessen sich dem Leser die Prozesse und die Lernkonstellationen, in denen Benchmarking seinen grossten Nutzen entfaltet. Anschliessend beschreibt der vorliegende Text, wie durch Benchmarking die Starken und Schwachen der Organisatorischen Intelligenz ermittelt und zugleich Ansatzpunkte zu deren Starkung aufgezeigt werden konnen. Hierzu wird eine Vorgehensweise und eine Kennwert rahmenstruktur zur Benchmarking-Bewertung der Organisatorischen Intelligenz entwickelt. Diese kann von Organisationen individuell adaptiert werden und befahigt diese damit, ihre jeweilige Organistorische Intelligenz zu bewerten. Die Arbeit profitiert von einem breiten Erfahrungsschatz aus prozessorientierten Beratungs projekten sowie den darin entwickelten und genutzten praxiserprobten Instrumenten. In Verbindung mit einer intensiven Nutzung aktueller Beitrage der relevanten Literatur gibt die vorliegende Arbeit wichtige Hinweise zur optimalen Nutzung des Benchmarking-Ansatzes zur Steigerung der Organisatorischen Intelligenz und stellt so einen wichtigen Beitrag zu einem gezielten Management der strategischen Ressource Organisatorische Intelligenz dar.

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