Resumo Estendido: 17 Princípios Do Trabalho Em Equipe (The 17 Indisputable Laws Of Teamwork): Baseado No Livro De John C. Maxwell (Portuguese Edition)
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Resumo Estendido De 17 Princípios Do Trabalho Em Equipe (The 17 Indisputable Laws Of Teamwork) Baseado No Livro De John C. Maxwell: Resumo Estendido De 17 Princípios Do Trabalho Em Equipe (The 17 Indisputable Laws Of Teamwork) - Baseado No Livro De John C. Maxwell, Portugiesisch, Ebook.

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RESUMO ESTENDIDO: 17 PRINCÍPIOS DO TRABALHO EM EQUIPE (THE 17 INDISPUTABLE LAWS OF TEAMWORK) - BASEADO NO LIVRO DE JOHN C. MAXWELL-As equipes humanas falham em sua organização?Você não sabe o que fazer para conseguir uma boa integração?Você não pode trabalhar em equipe?Conheça as 17 leis e você alcançará o sucesso.-CONTEÚDO1ª Lei - A Lei Do TranscendentalRazões Para Agir Em Solidão2ª Lei - A Lei Da Tabela Completa3ª Lei - A Lei Da Especialização4 Lei - A Lei Do Monte Everest5 Lei - A Lei Da Cadeia6ª Lei - A Lei Do Catalizador7ª Lei - A Lei Da Bússola8ª Lei - A Lei Da Maçã Podre9ª Lei - O Direito De Confiabilidade10ª Lei - O Direito Do Preço11ª Lei - A Lei Do Marcador12ª Lei - A Lei Do Banco De Apoio13 Lei - A Lei Da Identidade14ª Lei - O Direito Da Comunicação15ª Lei - A Lei Da Vantagem16ª Lei - A Lei Do Alto Moral17 Lei - A Lei Dos Dividendos-SOBRE O LIVRO ORIGINALNeste trabalho, o autor apresenta 17 leis que todo líder deve ter em mente para formar boas equipes. Estes são princípios básicos especialmente úteis nestes tempos, nos quais o trabalho individual foi minimizado e a integração das pessoas é uma condição essencial para alcançar os objetivos.-SOBRE MENTORS LIBRARYOS LIVROS SÃO MENTORES. Eles podem orientar o que fazemos em nossas vidas e como fazemos. Muitos de nós amamos os livros e vários deles até permanecem na nossa memória algumas semanas depois de lidos, mas depois de 2 anos não podemos mais nos lembrar se o lemos de fato OU não. E isso não é bom. Lembramos que, na época, tal livro significava muito para nós. Por que é que esquecemos tudo depois? Este resumo expressa as ideias mais importantes do livro original. Muitas pessoas não gostam de ler, só querem saber o que o livro diz que elas devem fazer. Se você confia no autor, não precisa dos argumentos. A maioria dos livros são argumentos para as ideias do leitor, mas muitas vezes não precisamos de argumentos se confiamos na fonte. Podemos entender a ideia imediatamente. Toda esta informação está no livro original. Este resumo faz o esforço de reduzir redundâncias e transformá-las em instruções diretas para as pessoas que não pretendem ler o livro em sua totalidade. Esta é a missão do MENTORS LIBRARY.

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