Einleitung und Durchführung von Betriebsratswahlen - Download PDF
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Einleitung und Durchführung von Betriebsratswahlen: Praxistipps und notwendige Musterschreiben Vom 1. März bis zum 31. Mai 2014 ist es wieder so weit: Deutschlandweit werden die Betriebsräte gewählt. Die Wahlvorschriften zur Betriebsratswahl gehören zu den umfangreichsten und kompliziertesten in der Bundesrepublik. Man schätzt daher, dass etwa 80% der stattfindenden Betriebsratswahlen wegen Verfahrensmängel wiederholt werden müssten, falls sie beanstandet würden. Eine erforderliche Neuwahl wäre kostspielig und würde Unfrieden im Betriebsrat und in der Belegschaft schaffen. Damit Ihre Wahl nicht anfechtbar ist, hilft Ihnen unser Praxisratgeber bei der Wahlvorbereitung und -durchführung. Sie erhalten einen Überblick über die Wahlberechtigung, die Aufgaben des Wahlvorstandes, mögliche Streitigkeiten, aktives und passives Wahlrecht, das Wahlverfahren und die Ausschreibung, die Stimmabgabe, Auszählung und vieles mehr. Weiterhin werden Ihnen zahlreiche Musterschreiben an die Hand gegeben. Aus dem Inhalt Einführung 1 Der Zeitpunkt der Betriebsratswahlen 1.1 Die regelmäßigen Betriebsratswahlen 1.2 Außerordentliche Betriebsratswahl 1.3 Weiterführung der Geschäfte des Betriebsrats 2 Wahlrecht 2.1 Aktives Wahlrecht 2.2 Passives Wahlrecht 3 Zahl der Betriebsratsmitglieder 3.1 Feststellung der Zahl der Betriebsratsmitglieder 3.2 Streitigkeiten 4 Wahlvorstand 4.1 Bestellung/Wahl des Wahlvorstands 4.2 Besonderheiten bei der Bestellung des Wahlvorstands im vereinfachten Wahlverfahren 4.3 Ende des Mandats des Wahlvorstands 5 Wahlverfahren 5.1 Wahlvorbereitung 5.2 Stimmabgabe am Wahltag und schriftliche Stimmabgabe 5.3 Stimmauszählung und Feststellung der gewählten Mitglieder 5.4 Abschlussarbeiten des Wahlvorstands 5.5 Vereinfachtes Verfahren in Kleinbetrieben 6 Wahlgrundsätze 6.1 Geheime und unmittelbare Wahl 6.2 Wahl in Betrieben mit über 50 wahlberechtigten Arbeitnehmern 6.3 Wahl in Kleinbetrieben 7 Wahlvorschläge 7.1 Wahlvorschläge der Arbeitnehmer 7.2 Wahlvorschläge der im Betrieb vertretenen Gewerkschaften 8 VereinfachtesWahlverfahren für Kleinbetriebe 8.1 Einleitung der Wahl 8.2 Wahlvorschläge 8.3 (Zweite)Wahlversammlung zur Wahl des Betriebsrates 9 Zusammensetzung nach Beschäftigungsarten und Geschlechtern 9.1 Berücksichtigung der Beschäftigungsarten 9.2 Berücksichtigung des Minderheitsgeschlechts 10 Wahlanfechtung 10.1 Allgemeines 10.2 Verstoß gegen Vorschriften über das Wahlrecht 10.3 Verstoß gegen Vorschriften der Wählbarkeit 10.4 Beispiele für Wahlanfechtung 10.5 Anfechtung im Einzelnen 11 Nichtigkeit 12 Checklisten 12.1 Aufgaben des Wahlvorstands beim normalen Wahlverfahren 12.2 Aufgaben des Wahlvorstands beim vereinfachten einstufigen Wahlverfahren 12.3 Aufgaben des Wahlvorstands beim vereinfachten zweistufigen Wahlverfahren 12.4 Briefwahl 12.5 Stimmauszählung und Feststellung des Wahlergebnisses 12.6 Optimale Vorbereitung auf den Wahltag 13 Musterformulierungen 13.1 Auskünfte zur Aufstellung der Wählerliste für die Betriebsratswahl 13.2 Merkblatt zur Briefwahl 13.3 Wahlausschreiben im klassischen Wahlverfahren 13.4 Muster-Stimmzettel: Betriebsratswahl im klassischen Wahlverfahren (Verhältniswahl) 13.5 Bekanntmachung des Wahlergebnisses (klassisches Wahlverfahren; mehrere Vorschlagslisten) , Kindle Ausgabe, Ausgabe: 1, Format: Kindle eBook, Label: Verlag Dashöfer GmbH, Verlag Dashöfer GmbH, Produktgruppe: eBooks, Publiziert: 2013-09-23, Freigegeben: 2013-09-23, Studio: Verlag Dashöfer GmbH, Verkaufsrang: 900892.

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