Intrapreneurship in Organisationen. Unternehmerische Orientierung bei Lehrlingen., Arbeits-, Organisations- und Wirtschaftspsychologie
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| Preise | 2012 | 2013 | 2014 | 2015 |
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| Schnitt | € 20,60 | € 20,67 | € 19,40 | € 18,93 |
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Intrapreneurship in Organisationen (2008)
DE NWISBN: 9783708901084 bzw. 3708901088, in Deutsch, Facultas.Wuv Universitäts Nov 2008, neu.
Von Händler/Antiquariat, Rhein-Team Lörrach Ivano Narducci e.K. [57451429], Lörrach, Germany.
Neuware - Durch die Zunahme des internationalen Wettbewerbs stehen Unternehmen immer stärker unter einem hohen Innovationsdruck. Dadurch ist - verstärkt in den beiden letzten Jahrzehnten - ein Ansteigen an wissenschaftlichem und praktischem Interesse an unternehmerisch orientierten MitarbeiterInnen, sogenannten IntrapreneurInnen, erkennbar. Ein geeignetes Feld für die Förderung einer unternehmerischen Orientierung stellt die duale Berufsausbildung dar. Die Autoren entwickelten für diesen spezifischen Bereich ein Kompetenzmodell für Intrapreneurship auf personeller Ebene und beschreiben konkrete organisationale Einflussfaktoren, die für Intrapreneurship in der dualen Ausbildung von Lehrlingen förderlich oder hinderlich sind. Dazu wird hier eine Studie vorgestellt, die auf breiter empirischer Basis die Entstehungsbedingungen von unternehmerischem Denken und Handeln innerhalb und außerhalb von Betrieben untersuch und konkrete Handlungs- und Gestaltungshinweise für die Praxis ableitet. 238 pp. Deutsch.
Neuware - Durch die Zunahme des internationalen Wettbewerbs stehen Unternehmen immer stärker unter einem hohen Innovationsdruck. Dadurch ist - verstärkt in den beiden letzten Jahrzehnten - ein Ansteigen an wissenschaftlichem und praktischem Interesse an unternehmerisch orientierten MitarbeiterInnen, sogenannten IntrapreneurInnen, erkennbar. Ein geeignetes Feld für die Förderung einer unternehmerischen Orientierung stellt die duale Berufsausbildung dar. Die Autoren entwickelten für diesen spezifischen Bereich ein Kompetenzmodell für Intrapreneurship auf personeller Ebene und beschreiben konkrete organisationale Einflussfaktoren, die für Intrapreneurship in der dualen Ausbildung von Lehrlingen förderlich oder hinderlich sind. Dazu wird hier eine Studie vorgestellt, die auf breiter empirischer Basis die Entstehungsbedingungen von unternehmerischem Denken und Handeln innerhalb und außerhalb von Betrieben untersuch und konkrete Handlungs- und Gestaltungshinweise für die Praxis ableitet. 238 pp. Deutsch.
2
Intrapreneurship in Organisationen: Unternehmerische Orientierung bei Lehrlingen (Paperback) (2008)
DE PB NWISBN: 9783708901084 bzw. 3708901088, in Deutsch, facultas.wuv Universitäts, Taschenbuch, neu.
Lieferung aus: Vereinigtes Königreich Großbritannien und Nordirland, Versandkostenfrei.
Von Händler/Antiquariat, The Book Depository EURO [60485773], London, United Kingdom.
Language: German Brand New Book.
Von Händler/Antiquariat, The Book Depository EURO [60485773], London, United Kingdom.
Language: German Brand New Book.
3
Ebner, Markus; Frank, Hermann; Korunka, Christian Mitarbeit: Lueger, Manfred; Ebner, Markus; Frank, Hermann; Korunka, Christian; Lueger, Manfred
Intrapreneurship In Organisationen: Unternehmerische Orientierung Bei Lehrlingen (2009)
DE PB NWISBN: 9783708901084 bzw. 3708901088, in Deutsch, Facultas Universitätsverlag, Taschenbuch, neu.
Von Händler/Antiquariat, Revaluation Books [2134736], Exeter, United Kingdom.
German language. In Stock.
German language. In Stock.
5
Intrapreneurship in Organisationen (2011)
DE PB NWISBN: 9783708901084 bzw. 3708901088, in Deutsch, facultas. wuv Universitäts, Taschenbuch, neu.
Lieferung aus: Vereinigtes Königreich Großbritannien und Nordirland, zzgl. Versandkosten, Verandgebiet: EUR.
Von Händler/Antiquariat, Books2anywhere, GLOUCESTERSHIRE, Fairford, [RE:4].
Softcover.
Von Händler/Antiquariat, Books2anywhere, GLOUCESTERSHIRE, Fairford, [RE:4].
Softcover.
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