Kündigung und Kündigungsschutz im Arbeitsverhältnis
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Von Händler/Antiquariat, Buchhandlung - Bides GbR [52676528], Dresden, SA, Germany.
Neuware - Der 'Stahlhacke' gibt bei allen praxisrelevanten Fragen zuverlässige Auskunft, indem er die Kündigungsmöglichkeiten und die Abwehransprüche detailliert anhand zahlreicher Beispiele darstellt. Neben den kündigungsrechtlichen Besonderheiten bestimmter Personengruppen wird auch das prozessuale Verfahren ausführlich behandelt. - führendes Werk zur Materie - Thema Nr. 1 im gegenwärtigen wirtschaflichen Umfeld - Ordentliche und außerordentliche Kündigung (u.A. Form und Inhalt der Kündigungserklärung, Beteiligung des Betriebsrats) - Allgemeiner Kündigungsschutz (u.A. Anwendbarkeit des KSchG) - Besonderer Kündigungsschutz (etwa bei Mutterschutz, Erziehungsurlaub, Schwerbehinderung) - Kündigungsschutzprozess (u.A. Streitwert, Abfindung, Weiterbeschäftigungsanspruch) - Kündigungsschutz in der Insolvenz Die 10. Auflage berücksichtigt Änderungen des Kündigungsschutzgesetzes sowie aktuelle Rechtsprechung und Literatur. Die drei Autoren sind renommierte Arbeitsrechtler aus Wissenschaft und Praxis, die das Kündigungsrecht im Rahmen ihrer beruflichen Tätigkeit wesentlich mitgeprägt haben. Für Rechtsanwälte, Richter, Betriebsräte, Gewerkschaftssekretäre, Personalabteilungen in Unternehmen, Referendare und Studenten. 925 pp. Deutsch.

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Von Händler/Antiquariat, Gebrauchtb?cherlogistik, [3180817].
Zustand: Gut min. gebräunt (Innen) Bibliotheksex. mit Klebestreifenrest (Außen) Besitzerstempel (Innen) Schnitt wurde mit JS-Stempeln versehen (ist zerstempelt) Einband Außen hat leichte Gebrauchsspuren Einband hat Klebeschutzumschlag, ist foliert - letzterer ist an enigen Stellen beschädigt Schutzumschlag fehlt, oder es gibt keinen Please note about shipping costs, the German Post did a radical change in 2019 about their shipping prices in non European countries. More than 1 kg weight and especially more than 2 kg weight will be much more expensive. 2002, Gewebe (Dunkelgrün), Gut, 24,5cm, 1440g, 8., völlig neubearb. Aufl. XXXIII. 872, Internationaler Versand, offene Rechnung (Vorkasse vorbehalten), Banküberweisung.

Von Händler/Antiquariat, Gebrauchtbücherlogistik H.J. Lauterbach [1047495], Gummersbach, NRW, Germany.
24,5cm XXXIII.; 872. Gewebe (Dunkelgrün). Zustand: Gut min. gebräunt (Innen); Bibliotheksex. mit Klebestreifenrest (Außen); Besitzerstempel (Innen); Schnitt wurde mit JS-Stempeln versehen (ist zerstempelt); Einband Außen hat leichte Gebrauchsspuren; Einband hat Klebeschutzumschlag, ist foliert - letzterer ist an enigen Stellen beschädigt; Schutzumschlag fehlt, oder es gibt keinen; Please note about shipping costs, the German Post did a radical change in 2019 about their shipping prices in non European countries. More than 1 kg weight and especially more than 2 kg weight will be much more expensive. 1440 Gramm.

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8., voellig neu bearbeitete Aufl. 2002. XXXII, 872 S. Gr.-8°, OLnbd. mit Schutzumschlag. Mit wissenschaftl. App. Schutzumschlag leicht berieben, schoenes Ex. Gebundene Ausgabe, Ausgabe: 8., völlig neu bearbeitete Auflage, Label: C.H.Beck, C.H.Beck, Produktgruppe: Book, Publiziert: 2002-08-20, Studio: C.H.Beck, Verkaufsrang: 5717570.

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8., voellig neu bearbeitete Aufl. 2002. XXXII, 872 S. Gr.-8°, OLnbd. mit Schutzumschlag. Mit wissenschaftl. App. Schutzumschlag leicht berieben, schoenes Ex. Gebundene Ausgabe, Ausgabe: 8., völlig neu bearbeitete Auflage, Label: C.H.Beck, C.H.Beck, Produktgruppe: Book, Publiziert: 2002-08-20, Studio: C.H.Beck, Verkaufsrang: 5717570.

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Neuware - Prof. Dr. Ulrich Preis ist Geschäftsführender Direktor des Instituts für Deutsches und Europäisches Arbeits- und Sozialrecht an der Universität zu Köln 950 pp. Deutsch.

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Gebundene Ausgabe, Ausgabe: 8., völlig neu bearbeitete Auflage, Label: C.H.Beck, C.H.Beck, Produktgruppe: Book, Publiziert: 2002-08-20, Studio: C.H.Beck, Verkaufsrang: 4305583.

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Letzte Aktualisierung am: 26.06.2019 04:43:49, Binding: Gebundene Ausgabe, Edition: 8., völlig neu bearbeitete Auflage, Label: C.H.Beck, Publisher: C.H.Beck, medium: Gebundene Ausgabe, numberOfPages: 872, publicationDate: 2002-08-20, authors: Eugen Stahlhacke, Ulrich Preis, Reinhard Vossen, languages: german, ISBN: 340648851X, M0340648851XUsedGood.

Zum Werk Der ehemalige 'Stahlhacke' gibt bei allen praxisrelevanten Fragen zuverlässige Auskunft, indem er die Kündigungsmöglichkeiten und die Abwehransprüche detailliert anhand zahlreicher Beispiele darstellt. Neben den kündigungsrechtlichen Besonderheiten bestimmter Personengruppen wird auch das prozessuale Verfahren ausführlich behandelt. InhaltOrdentliche und außerordentliche Kündigung (u.A. Form und Inhalt der Kündigungserklärung, Beteiligung des Betriebsrats)Allgemeiner Kündigungsschutz (u.A. Anwendbarkeit des KSchG)Besonderer Kündigungsschutz (etwa bei Mutterschutz, Erziehungsurlaub, Schwerbehinderung)Kündigungsschutzprozess (u.A. Streitwert, Abfindung, Weiterbeschäftigungsanspruch)Kündigungsschutz in der Insolvenz Vorteile auf einen Blickzuverlässige Auskunft bei allen praxisrelevanten Fragenaktuell - systematisch - umfassenddas unübersichtliche Kündigungsrecht wird klar strukturiert Zur Neuauflage Die 12. Auflage berücksichtigt Änderungen des Kündigungsschutzgesetzes sowie aktuelle Rechtsprechung und Literatur. Insbesondere folgende Punkte geben Grund für eine Neuauflage:Entscheidungen des EuGH zu Massenentlassungen und AntidiskriminierungNeue Gesetze mit kündigungsrechtlichem Bezug (BetriebsrätemodernisierungsG)Ausweitung des Kündigungsschutzes für betriebliche Funktionsträger (Betriebs- und Personalräte; Schwerbehindertenvertretung)Datenschutz und betriebliches EingliederungsmanagementKündigungsschutzverfahrens (u.A. Rechtswegprobleme bei der Kündigungsschutzklage und Anwendung von 5 KSchG nach Urlaubsrückkehr des Arbeitnehmers)SonderkündigungsschutzLoyalitätspflichtenBagatelldelikteBelästigung und Beleidigung in sozialen Netzwerken(außerdienstliche) StraftatenStraf- und Untersuchungshaftkonzerndimensionaler KündigungsschutzAuslandssachverhalteBeschäftigung auf leidensgerechten Arbeitsplätzen und Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM)altersgruppenbezogenen Sozialauswahl Zielgruppe Für Anwaltschaft, Justiz, Betriebsratsgremien, Gewerkschaften, Personalabteilungen in Unternehmen, Referendariat und Studierende. 24.0 x 16.0 cm, Buch.